hạnh phúc như min an LAN và ông wen xian, một nhà vệ sinh lớn lên trong vùng núi xandan, vân nam, cô ấy cũng nhận được một khoản trợ cấp khó khăn từ swan home geese treasure project. Để làm cho 3 trẻ em có điều kiện học tập tốt hơn, ra khỏi ngọn núi, cô và chồng cô đã đến với trẻ em để làm việc tại côn minh. Văn hóa tiểu học trước khi cô ấy gia nhập thiên nga vào năm 2016 để trở về nhà làm nhà vệ sinh, chỉ có thể sống bằng việc làm việc vặt ở côn minh. Công việc bán thời gian thu nhập thấp không đủ khả năng chi tiêu khổng lồ cho 5 người trong gia đình.
"trước khi làm việc vặt tại một nhà máy, một ngày chết để kiếm được 100 nhân dân tệ, bây giờ nhận được 3 đơn đặt hàng một ngày, thu nhập có thể tăng gấp đôi ít nhất. Và điều quan trọng nhất là đứa trẻ có thể bị bệnh bất cứ lúc nào ". Với sự gia tăng thu nhập và giờ làm việc linh hoạt, anh văn tiên rất hài lòng với công việc làm sạch hiện nay.
mỗi năm, một lượng lớn dân cư nông thôn đổ về thành phố, như min an LAN, ông wenxian ở lại trong thành phố để đấu tranh để trở thành một phần của lực lượng Lao động gia đình. Nhưng đồng thời, là "công dân mới" của thành phố, những người làm việc nhà cũng phải đối mặt với rất nhiều vấn đề trong cuộc sống -- lo lắng về cuộc sống, không có sự phụ thuộc vào các thành phố lớn, khó khăn trong việc thăng tiến việc làm, giáo dục trẻ em, bảo hiểm công việc, v.v. Trách nhiệm không thể phủ nhận của các công ty kinh doanh trong nước và xã hội là chăm lo cho những người Lao động chăm chỉ để họ làm việc tốt và ở lại thành phố.
chuyên nghiệp đánh bắt cá để giúp đỡ "thăng tiến và tăng lương"
trong những ngày gần đây, văn phòng của bộ phận nhân sự xã hội, văn phòng của ủy ban phát triển và cải cách quốc gia, bộ tổng hợp của bộ phận thương mại, văn phòng của hội đồng quản trị nông thôn quốc gia, tổng hợp của phụ nữ liên bang phát hành thông báo về việc tăng cường xây dựng thương hiệu dịch vụ nhà nước (sau đây được gọi là thông báo), Rõ ràng đề xuất để chơi đầy đủ các thương hiệu dịch vụ nhà hoạt động, hướng dẫn nhiều Lao động nông thôn đặc biệt là phụ nữ nông thôn để làm việc trong lĩnh vực dịch vụ nhà, mở rộng nguồn cung cấp hữu hiệu dịch vụ nhà, thúc đẩy dịch vụ nhà tăng chất lượng và mở rộng. Phản ứng tích cực với chính sách quốc gia, thiên nga về nhà để tạo việc làm cho nhiều nhóm Lao động ở các khu vực hẻo lánh trong nước, gia đình thoát nghèo, gia đình không có việc làm, cung cấp cho họ các kỹ năng liên tục. Vào đầu năm 2020, swan trở về nhà và đưa ra dự án swan để tuyển dụng hàng triệu người Lao động vào việc làm trong công việc nhà. Swan trang chủ nền tảng dữ liệu cho thấy, cho đến cuối năm 2021, nền tảng đăng ký và xác nhận hơn 1, 5 triệu người Lao động, đặt hàng 1 năm trên nền tảng của người Lao động gia đình trung bình lương hơn 6000 nhân dân tệ.
để mở rộng sự phát triển nghề nghiệp của người Lao động nhà, thiên nga nhà tổ chức hàng năm "thiên nga star" người Lao động ưu tú cuộc thi tuyển dụng, với các tiêu chuẩn tiên tiến phóng to sức mạnh mô hình, xây dựng sự tự tin nghề nghiệp của người Lao động nhà. Ngoài ra, nền tảng cũng trên cơ sở của chiến dịch "thiên nga star", đưa ra một hệ thống phân cấp Lao động, với mô hình thu nhập làm việc nhiều hơn cho người Lao động trong nước tăng động lực, mở rộng con đường phát triển cho người dân trong nước để chạy.
cải thiện hệ thống bảo vệ quyền lợi để nâng cao sự gắn bó và hạnh phúc
với sự chú ý của nhà nước đối với quyền của người Lao động, quản lý bình thường, nhà thiên nga là đại diện của nền tảng dịch vụ cuộc sống gia đình cũng liên tục được CAM kết để cung cấp cho người Lao động một bảo vệ quyền tốt hơn. Hiện nay, công ty swan về nhà đã cho ra đời một chương trình chung cư công nhân ở 23 thành phố trên cả nước, cho phép hàng ngàn người Lao động có nhà ở trong thành phố. Các hộ gia đình trên và dưới bảo hiểm thời gian thực, cung cấp bảo hiểm bồi thường bất ngờ cho mỗi người Lao động, nâng cao an toàn dịch vụ của người Lao động. Thiên nga về nhà 1, 5 triệu nhân viên gia đình trên sân ga, chở 1, 5 triệu gia đình ở phía sau. Họ cung cấp cho hàng ngàn gia đình những dịch vụ gia đình tốt đẹp hơn thông qua dịch vụ chuyên nghiệp, chăm chỉ, và dần dần thay đổi số phận và cuộc sống của họ. Để cung cấp chăm sóc Lao động cho toàn bộ gia đình, năm 2021, thiên nga nhà bắt đầu dự án công cộng đầu tiên trong ngành công nghiệp nhà giúp đỡ giáo dục trẻ em của người Lao động "goose treasure", nền tảng và thậm chí cả ngành công nghiệp cho trẻ em của người Lao động nhà trợ cấp, bảo vệ tương lai của gia đình Lao động hy vọng.
năm 2021 tháng 8, mùa đầu tiên của dự án "goose treasure" thành công, thiên nga về nhà để đăng ký vào fudan, beihang và các trường cao đẳng hàng đầu trong nước hàng chục "goose treasure" học bổng thi tuyển sinh và cung cấp cho người Lao động nền tảng để tiến bộ học tập. Năm 2022, dự án "goose treasure" trong mùa thứ hai từ học bổng đại học đến các khoản trợ cấp khó khăn, trợ cấp bao gồm nhỏ, đầu tiên, cao, trường đại học, giúp đỡ gia đình nhiều hơn năm ngoái. Dữ liệu cho thấy năm nay tổng số 855 nhân viên gia đình đã đăng ký, bao gồm 36 thành phố trên cả nước, trong đó có 335 gia đình gia nhân gia đình được nhận vào đại học. Gần 500 trẻ em làm việc trong nhà nhận được 1, 227 triệu đô la tài trợ. "Dự án gooseberry là một dự án có hệ thống, lâu dài mang tính cộng đồng, và chúng tôi sẽ đưa ra quyết tâm tiếp tục tham gia và tích cực chấp nhận trách nhiệm lớn hơn. Chỉ có vài chục gia đình được hưởng lợi từ năm ngoái, và năm nay chúng tôi đã đạt được gần 500, và con số đó sẽ tăng lên trong tương lai. Thiên nga lớn lên và phát triển từ hàng triệu người dì với hy vọng thay đổi số phận. Chúng ta sẽ trở thành một công ty tốt, một nền tảng tốt cho những người Lao động ở những vùng xa xôi hẻo lánh có thể làm việc một cách đàng hoàng, chuyên nghiệp hơn, được đảm bảo và tôn trọng hơn." Chen xiaohua, người sáng lập và CEO của swan home, đã nói điều này tại buổi trao giải tài trợ cho dự án goosey trong mùa thứ hai.
"có một công việc, có tiền để chi tiêu, có một căn nhà, trẻ em học tập, được tôn trọng", là mục tiêu của tất cả người Lao động tại gia. Dự án "bảo tàng ngỗng" chỉ là điểm khởi đầu, thiên nga về nhà xung quanh nhu cầu của những người làm việc trong gia đình về tương lai, trong một vòng tròn khép kín được nối liền với "giấc mơ", cố gắng để cung cấp sức mạnh cho nhiều người làm việc trong gia đình để giúp họ có thể đạt được điều họ muốn.
